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高嘉勇 教授

2016年03月24日 16:32  点击:[]

 

                                               

 

                                                                 高嘉勇  教授  硕士生导师

研究方向:

经贸英语、跨国公司管理、人力资源管理与开发

主要获奖荣誉:

天津市外国语大学第二届“卡西欧”教师奖

天津市民主促进会市级先进个人(2010年)

天津外国语学院教学成果二等奖(2004年)

天津外国语学院校级精品课主持人(2006年)

2002—2003;2006-2007年度校级优秀教师

科研成果:

1、天津市教育科学“十一五”规划课题(2009),项目主持人,“以大学生可雇佣性为导向的创业教育研究”

2、天津市委教育工委重点调研课题(2009),项目主持人,“创业教育对大学生就业能力提升作用研究”

3、教育部人文社会科学基金(2007年):高管层治理评价与优化研究

4、天津社会科学规划课题(2007年):高校课程设置与大学生就业相关性研究

5、天津市人文科学基金立项(2002年):《新世纪经贸知识辞典》

主要论著:

(一)论文

《商业时代》,2008年,发表论文《跨国公司女性外派经理人工作绩效影响因素分析》

《天津市教科院学报》,2008年(4),发表论文《德国高校课程设置与可雇佣性研究》

《外国经济与管理》(核心期刊),2007年,发表论文《西方跨文化培训设计研究评介》

《天津社科院学报》(核心期刊),2007年,论文《社会认知理论对高等教育的启示》

《科学学与科学技术管理》(核心期刊),2007年,发表论文《中国外派人员跨文化胜任力指标体系研究》

《现代财经》(核心期刊),2006年,发表论文《天津市吸引外国直接投资绩效实证分析》

《外国教育研究》(核心期刊),2006年,发表论文《论教学设计模式及其对可雇佣性教育的启示》

《西安外国语学院学报》,2004年,发表论文《简论英语的发展变化和发展方向》

《承德民族师范学院学报》,2002年,发表论文《中国利率市场化可能性》

《天津外国语学院学报》,2002年,发表论文《外函写作的语法特征》

《唐都学报》,2002年,发表论文《文化差异对英汉语言的影响》

《天津外国语学院学报》,2001年,发表论文《商务函电英语的语法特点》

《承德民族师范学院学报》,2001年,发表论文《外贸函电写作的三“C”原则》

《天津外国语学院学报》,1997年第2期,发表论文《“速读技巧”在八级考试中的应用》

(二)著作

2008年,南开大学大学出版社《跨国公司外派人员跨文化培训:理论与实证》(学术专著)

2007年,南开大学大学出版社《人力资源管理英语》,主编

2005年,东北财经大学出版社《解析雇佣关系》(“十五”国家重点图书规划项目),主译

2005年,南开大学大学出版社《管理英语教程》,主编

2005年,天津人民大学出版社《金融英语》(第三版),主编

2004年,人民邮电出版社《满意牛:构建优良雇佣关系》,译著

2004年,人民邮电出版社《服务业人力资源管理》,审校

2003年,天津科技翻译出版社出版《傲慢与偏见》导读

2003年,天津科技翻译出版社出版《放松法》,译著

2003年,天津科技翻译出版社出版《海豚智慧》,译著

2002年,天津科技翻译出版社出版《金融新词典》,主编

2002年,天津大学出版社《新世纪经贸英语》,副主编

2002年,天津大学出版社《商务英语函电》,副主编

2002年,天津大学出版社《宏微观经济英语阅读》,副主编

1999年,中国人事出版社《英语阅读》,编者

 

 

 

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